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一、招聘單位簡(jiǎn)介
【江西科技師范大學(xué)】
江西科技師范大學(xué)坐落于享有“物華天寶、人杰地靈”盛譽(yù)的歷史文化名城、“軍旗升起的地方”—江西省南昌市，是教育部重點(diǎn)建設的培養職業(yè)教育師資的公辦多科性本科院校、全國職業(yè)教育研究的重要基地、全國職業(yè)教育師資培養培訓重點(diǎn)建設基地、全國最早獨立設置的八所職業(yè)技術(shù)師范院校之一，是江西省公費師范生培養高校。主要有楓林、紅角洲兩個(gè)校區，占地面積2159畝，在校生達28000余人。
現有碩士學(xué)位授權一級學(xué)科14個(gè)，擁有碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位授權類(lèi)別16個(gè)。擁有ESI世界排名前1%學(xué)科2個(gè)（化學(xué)、材料學(xué)），省十四五“雙一流”立項建設潛力學(xué)科2個(gè)（教育學(xué)、化學(xué)），省高水平學(xué)科1個(gè)（設計學(xué)）�，F有61個(gè)本科專(zhuān)業(yè)招生，涉及有教育學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、法學(xué)等10個(gè)學(xué)科門(mén)類(lèi)，13個(gè)本科專(zhuān)業(yè)實(shí)現一本招生。擁有國家特色專(zhuān)業(yè)建設點(diǎn)2個(gè)和國家級一流本科建設點(diǎn)9個(gè)，省級一流專(zhuān)業(yè)建設點(diǎn)27個(gè)，省級特色及品牌專(zhuān)業(yè)18個(gè)。省級教學(xué)團隊16個(gè)，省級教學(xué)實(shí)驗教學(xué)示范中心5個(gè)，省級精品類(lèi)、課程思政師范類(lèi)等課程103項。建有省2011協(xié)同創(chuàng )新中心1個(gè)、省高校高水平創(chuàng )新平臺311工程中心1個(gè)、省級重點(diǎn)實(shí)驗室6個(gè)、省發(fā)改委工程研究中心3個(gè)、省高校工程技術(shù)研究中心2個(gè)、省高校人文社會(huì )科學(xué)重點(diǎn)研究基地3個(gè)、省哲學(xué)社會(huì )科學(xué)重點(diǎn)研究基地2個(gè)、省軟科學(xué)研究基地1個(gè)、省文化藝術(shù)科學(xué)重點(diǎn)研究基地1個(gè)、省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)研究基地1個(gè)、省科協(xié)智庫研究基地1個(gè)、省科研創(chuàng )新團隊3個(gè)；建有博士后科研工作站1個(gè)，被評為全國優(yōu)秀博士后科研工作站。
現有教職工1776人，其中專(zhuān)任教師1488人，副高級以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人員639人，具有博士學(xué)位教師504人。享受政府特殊津貼專(zhuān)家15人、國家“百千萬(wàn)人才工程”人選1人、教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”人選1人、中央宣傳部“宣傳思想文化青年英才”1人、全國優(yōu)秀教師2人、大國·工匠1人、全國青年崗位能手1人、省“雙千計劃”人選（“贛鄱英才555工程”人選）18人、“贛鄱俊才支持計劃各子項目入選者”46人（含“井岡學(xué)者”12人、省主要學(xué)科學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人8人、省高層次高技能領(lǐng)軍人才3人、省百千萬(wàn)人才工程23人等）、省“杰出青年人才資助計劃”人選5人、省優(yōu)秀高技能人才（江西省能工巧匠）1人、省青年科學(xué)家1人、省“青年科學(xué)家（井岡之星）培養對象計劃”人選10人、省教學(xué)名師6人、省模范教師5人、省金牌研究生導師1人、省金牌教授1人、省金牌青年教師2人、省中青年學(xué)科帶頭人32人、省高校中青年骨干教師89人等省部級以上優(yōu)秀人才239人次。
【藥物分子設計與評價(jià)江西省重點(diǎn)實(shí)驗室】
江西省藥物分子設計與評價(jià)重點(diǎn)實(shí)驗室依托于江西科技師范大學(xué)，于2017組建，在2021年在全省驗收評估中被評為優(yōu)秀，2023年優(yōu)化重組�，F有研究人員30余人，其中二級教授1人，國務(wù)院政府津貼2人、省雙千計劃科技創(chuàng )新領(lǐng)軍人才2人，省贛鄱俊才支持計劃1人，江西省百千萬(wàn)人才2人，青年井岡學(xué)者1人、省青年五四獎?wù)?人、省模范教師2人、江西省雙高人才1人、江西省杰青3人、省金牌教師2人、省贛鄱先鋒模范1人。
重點(diǎn)實(shí)驗室科研條件與設備完善、科研基礎扎實(shí)�，F有各類(lèi)儀器設備1100多臺(套)，總值4800余萬(wàn)元。主要包括核磁、Waters三重四級桿高分辨液質(zhì)聯(lián)用、安捷倫高效液相色譜儀等。近年來(lái)，承擔的各類(lèi)主要國家、省、市項目共計81項，包括國家自然科學(xué)基金項目16項，江西省自然科學(xué)基金65項。發(fā)表SCI收載論文200余篇，申請授權專(zhuān)利20余項。
重點(diǎn)實(shí)驗室旨在為新藥創(chuàng )制和先導化合物優(yōu)化提供強有力的支撐和依托力量，服務(wù)江西的醫藥企業(yè)和地方經(jīng)濟。實(shí)驗室已經(jīng)在小分子抗腫瘤藥物研究等領(lǐng)域取得了突破，篩選出多個(gè)具前景的小分子化合物。重點(diǎn)實(shí)驗室現因發(fā)展需要，熱誠歡迎海內外各類(lèi)優(yōu)秀人才加盟，攜手事業(yè)發(fā)展，共創(chuàng )美好未來(lái)。
二、招聘計劃
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序號 |
單位 |
崗位
類(lèi)別 |
學(xué)科或專(zhuān)業(yè)需求 |
需求數量 |
聯(lián)系人及
聯(lián)系方式 |
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1 |
江西科技師范大學(xué)藥物分子設計與評價(jià)江西省重點(diǎn)實(shí)驗室 |
科研為主崗 |
基礎醫學(xué)、影像醫學(xué)與核醫學(xué)、材料科學(xué)與工程、藥學(xué)、化學(xué)、生物學(xué)、生物醫學(xué)工程、中藥學(xué) |
10 |
王老師：
13970892404 |
注：
1.以上招聘人員在報到時(shí)應取得博士學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，國（境）外學(xué)歷須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認證。應屆博士畢業(yè)生最遲應于2024年12月31日前獲得學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)；
2.博士年齡40周歲以下（1984年1月1日以后出生）。業(yè)績(jì)突出博士在符合上級部門(mén)相關(guān)要求前提下，可適當放寬年齡限制。
三、應聘辦法
1.報名時(shí)間：即日起至2024年12月31日，招滿(mǎn)即止。
2.報名方式：
凡有意應聘者，可直接與招聘單位聯(lián)系，并通過(guò)掃描“招才引智”二維碼投遞簡(jiǎn)歷（簡(jiǎn)歷需含學(xué)習和工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(jì)、代表性成果），二維碼如下。
3.聯(lián)系方式：
人事處：陳老師、蔡老師
電話(huà)：0791-83810190
郵箱：jxksdrsc@163.com
學(xué)校網(wǎng)址：http://www.jxstnu.cn/
學(xué)校地址：江西省南昌市紅角洲學(xué)府大道589號（紅角洲校區）
四、考核、考察
1.考核方式：領(lǐng)軍人才、學(xué)科帶頭人及高職稱(chēng)人員采取直接面談的方式考核；博士采取面試、試講等方式考核，擇優(yōu)錄取，考核內容為綜合素質(zhì)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)技能等。面試時(shí)間、地點(diǎn)：定時(shí)開(kāi)展，具體時(shí)間由應聘部門(mén)通知。
2.學(xué)校組織對應聘人員的政治立場(chǎng)、學(xué)術(shù)道德、遵紀守法、教育背景、工作經(jīng)歷、任職資格等情況進(jìn)行考察。
五、體檢
1.根據考核成績(jì)，從高分到低分，按崗位招聘人數1：1的比例擇優(yōu)確定體檢人員。
2.在指定醫院參加身心體檢，體檢標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》執行，體檢有關(guān)安排另行通知。
六、錄用
經(jīng)考核、考察、體檢合格，公示無(wú)異議后，辦理相關(guān)聘用手續（試用期三個(gè)月）。
七、待遇
1.基本引進(jìn)待遇：
（1）學(xué)校為全職在我校工作的引進(jìn)人才提供博士學(xué)位津貼、安家費、購房補貼和科研啟動(dòng)費等，安家費、購房補貼(分5年支付)和科研啟動(dòng)費標準見(jiàn)《全職引進(jìn)人才享受優(yōu)惠待遇參照表》，博士學(xué)位津貼按每月1000元發(fā)放。
《全職引進(jìn)人才享受優(yōu)惠待遇參照表》
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人才類(lèi)別 |
科研啟動(dòng)費（萬(wàn)元） |
購房補貼 |
安家費 |
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人文社會(huì )
科學(xué)類(lèi) |
自然科學(xué)類(lèi) |
（萬(wàn)元） |
（萬(wàn)元） |
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理科 |
工科 |
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領(lǐng)軍人才 |
面議 |
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國家級高層次人才 |
面議 |
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省部級高層次人才 |
23-43 |
43-93 |
93-143 |
57-107 |
博導：15
正高：12
博士且副高：10
博士（后）：8 |
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學(xué)科帶頭人 |
15 |
20 |
25 |
27-37 |
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青年學(xué)術(shù)骨干 |
10 |
15 |
20 |
22-27 |
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優(yōu)秀青年博士 |
5 |
10 |
15 |
22 |
（2）優(yōu)秀人才視情況可在同類(lèi)別人才享受的優(yōu)惠待遇的基礎上追加購房補貼4-25萬(wàn)。
（3）來(lái)校后三年內未受聘副高職稱(chēng)的高層次人才，可按副高職稱(chēng)標準發(fā)放績(jì)效工資，三年后，按所聘崗位兌現績(jì)效工資待遇；首聘期考核合格的高層次人才，可繼續享受績(jì)效工資按副高職稱(chēng)標準發(fā)放三年。在原單位已獲聘校聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，且符合我校校聘崗位設置，來(lái)校后予以續聘。
2.提供事業(yè)編制。
3.實(shí)行差異化的人才引進(jìn)待遇：對于引進(jìn)的海內外領(lǐng)軍人才、學(xué)科帶頭人及學(xué)校緊缺人才，采取一人一策模式和特殊政策措施協(xié)商引進(jìn)待遇。
4.校聘教授、副教授：按照《校聘教授、副教授管理暫行辦法（修訂）》，可視業(yè)績(jì)情況申請校聘教授、副教授崗位。
5.住房待遇：根據學(xué)校房源情況，提供1套校內公租房，享受三年免租政策，三年后按照公租房租住標準收取租金。
6.配偶及子女：按照《高層次人才配偶安置辦法（試行）》，視人才及配偶情況分類(lèi)安置配偶工作；解決子女入托問(wèn)題。
7.醫療保健：享受高層次人才健康體檢待遇。
8.符合條件者可享受南昌市人才政策：具體參見(jiàn)南昌新“人才10條”。
二0二四年七月十六日
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